Anne Wünsche: Influencerin lästert über faule Angestellte

latest news headlines 2 std vor
Flipboard
Anne Wünsche beschäftigt nun schon jahrelang Mitarbeiter. Jetzt rechnet sie öffentlich mit Erlebnissen aus dieser Zeit ab. Anne Wünsche ist nicht nur TV-Bekanntheit, sondern auch Unternehmerin. In den vergangenen Jahren hat sie eigenen Angaben zufolge viele Menschen angestellt. Sie gründete etwa eine Agentur für Erotikmodels, ist selbst in diesem Bereich tätig, betreibt einen eigenen Online-Shop und hatte kurzzeitig auch ein Café. In ihrer Instagram-Story hat die ehemalige "Berlin – Tag & Nacht"-Darstellerin nun öffentlich gemacht, welche Erfahrungen sie mit ihren Mitarbeitern gemacht hat. Wünsche schildert dort, dass sie Angestellten teils weitreichende Vorteile gewährt habe: Business-Flüge, Aufenthalte in Hotels in Dubai und Verpflegung. Luxusvilla auf Mallorca : Anne Wünsche verrät ihre Mietkosten "Ich fühle mich in Deutschland unsicher": Anne Wünsche wandert aus Dennoch habe sie immer wieder erlebt, dass Leistungen nur halbherzig erbracht worden seien. Manche hätten sogar private Aktivitäten wie Flüge oder Treffen mit Freunden als Arbeitszeit abgerechnet. "Was ist das für eine Lebenseinstellung?", schreibt Wünsche dazu. In ihrem Beitrag beschreibt sie, wie sie das Unternehmertum erlebt: "Man muss sich vorstellen: Man ackert wie bekloppt, baut sich was auf und schafft somit neue Arbeitsplätze. Leute bewerben sich bei dir, weil sie 'soooo sehr' bei dir arbeiten wollen. Man gibt ihnen das eigene, verdiente Geld für eine Leistung, die halbherzig erbracht wird." "Ich kündige inzwischen sehr schnell" Für wenig motivierte Mitarbeiter hat Wünsche nach eigener Aussage inzwischen wenig Geduld. "Ich kündige inzwischen sehr schnell. Denn es ist mein Geld, welches ich investierte. Ich schenke es aber nicht, sondern möchte dafür eine Gegenleistung. Erbringst du sie nicht, gehst du." Als Chefin sieht sie sich in der Pflicht, Einnahmen zu erwirtschaften, um Gehälter und Krankenkassenbeiträge zahlen zu können. Daher erwarte sie von ihren Angestellten, dass diese ihren Job mit vollem Einsatz ausüben. Wer das nicht tue, solle gehen.
Aus der Quelle lesen