Jedes Jahr drängen mehr Frauen auf den juristischen Arbeitsmarkt. Doch der Aufstieg in Kanzleien bleibt ihnen meist verwehrt. An der Spitze liegt ihr Anteil nur bei 16 Prozent – und damit knapp 10 Prozentpunkte niedriger als in Dax-Konzernen.
Jedes Jahr drängen mehr Frauen auf den juristischen Arbeitsmarkt. Doch der Aufstieg in Kanzleien bleibt ihnen meist verwehrt. An der Spitze liegt ihr Anteil nur bei 16 Prozent – und damit knapp 10 Prozentpunkte niedriger als in Dax-Konzernen.