Das Modeunternehmen erwägt, die Präsenzpflicht für Mitarbeiter von drei auf vier Tage in der Woche zu erhöhen. Die Debatte hat laut einem Bericht Konsequenzen für die Führung der Personalabteilung.
3 tage vor
Das Modeunternehmen erwägt, die Präsenzpflicht für Mitarbeiter von drei auf vier Tage in der Woche zu erhöhen. Die Debatte hat laut einem Bericht Konsequenzen für die Führung der Personalabteilung.
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